石阡县易百年殡葬礼仪服务有限公司是石阡县社会事业发展投资有限责任公司的子公司，成立于2025年5月，注册资本1000万元，主要开展殡葬服务、祭祀、丧葬用品销售及公墓建设等业务。根据公司发展和实际工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘18名工作人员，现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
招聘工作严格按照公开、公平、竞争、择优的原则，实行公开招聘条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”。招聘工作按照发布公告、报名及资格审查、考试、体检、考察、签订劳动合同等程序进行。
二、招聘计划
本次招聘公司工作人员18名。办公室工作员1名、业务部负责人1名、会计1名、便利店销售员1名、遗体接运员5名、火化师2名，厨师3名（厨师、切配师、服务员各1名）、保安2名、保洁2名，具体招聘岗位及要求详见《石阡县易百年殡葬礼仪服务有限公司2025年公开招聘工作人员岗位一览表》（附件1)。
三、招聘对象及报名条件
(一)招聘对象
符合公开招聘岗位设置的年龄、学历、专业及其他条件的人员均可报名。条件特别优秀者，可适当放宽招聘条件。具体详见《石阡县易百年殡葬礼仪服务有限公司2025年公开招聘工作人员岗位一览表》（附件1)。
(二)招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵守国家法律法规，具有良好的品行。
2.年龄在18周岁及以上(2007年5月1日及以前出生)，50周岁及以下（1974年5月1日及以后出生)。
3.身体健康,具有正常履行岗位岗责的身体条件。
4.具有拟报考岗位所需的相应资格条件及其他资格条件。
(三)以下人员不能报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的。
2.处于党纪、政纪处分所规定的影响期内的。
3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
4.在各级公务员招录或事业单位、国有企业招聘考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的。
5．人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政管理部门认定存在严重失信行为的人员。
6．被开除公岗的人员或曾在机关（含参照公务员法管理单位）、事业单位工作被辞退未满5年的。
7.不符合岗位的招聘对象、报考条件或岗位所需资格条件的。
8.经“招聘领导小组”研究确定不能报考的人员。
四、招聘程序及办法
招聘工作按照发布信息、报名及资格审查、考试、体检、考察、签订劳动合同等程序进行。相关信息在“石阡县社投公司”微信公众号（sqxstgs）和公司公示栏上公布。
（一）报名及资格审查
1.报名及资格审查方式、时间
（1）报名及资格审查的方式：采取现场报名的方式，现场报名与现场资格审查同步进行。
（2）报名及资格审查时间：2025年5月15日、2025年5月16日、2025年5月19日，共计3天（上午9：00-11:30；下午2:30—17：30）
2.报名及资格审查地点：石阡县社投公司办公室（石阡县泉都街道办事处文笔社区佛顶山大道北路84号，即县教育局停车场左侧社投公司2楼办公室）。
3.报名及资格审查要求
①考生根据自己的年龄、学历、专业等情况，认真对照报考条件和岗位要求，选择符合本人的岗位，在规定的时间内报名，每名人员限报一个岗位。提供与之相符且真实有效的报名材料。如有隐瞒真实信息、弄虚作假、持伪造证件、证明及其他材料获得考试资格的，一经查实，即取消考试资格。
②本次招聘不设置开考比例,按实际报名资格审查合格人数全部进入面试。
③考生须在现场报名时填写《石阡县易百年殡葬礼仪服务有限公司2025年公开招聘工作人员报名信息表》（简称：《报名信息表》）（附件2）并仔细阅读，如实填写本人有关信息，报名表的信息填写不真实、不完整、错误等导致信息难以辨认的，责任自负。
4.报名及资格审查时需提交以下资料：①报名信息表原件；②有效居民身份证原件及复印件；③毕业证原件及复印件和岗位要求的相关资格证书原件及复印件。
资格审查贯穿招聘过程的始终，在任何一个环节发现有资格不符的，将取消报考人员考试资格，并追究相关责任人责任，资格审查合格人员名单在“石阡县社投公司”微信公众号（sqxstgs）和公司公示栏公示。
（二）考试
本次招聘考试不设笔试，办公室工作人员、会计、厨师岗位实行面试+实际操作测试。其他岗位直接采取面试方式进行。面试成绩、实际操作测试成绩，综合成绩均按百分制，得数均“四舍五入法”保留小数点后两位数字。由“招聘领导小组办公室”统一组织实施。
1.面试
（1）面试对象：面试人员为经资格审查合格人员。
（2）面试方式及内容:面试采取结构化方式进行。面试内容：专业能力、口头表达、沟通协调、处理人际关系等方面。
（3）面试时间和地点:另行通知，同时请考生关注“石阡县社投公司”微信公众号（sqxstgs），保持通讯正常畅通。
2.实际操作测试
（1）对象：办公室工作人员、会计、厨师岗位经资格审查合格人员。
（2）方式及内容:办公室工作人员、会计和厨师岗位考生现场进行操作比赛。其中：①办公室工作人员实操内容：公文写作等内容。②会计实操内容：账套设置、会计报表的编制、财务分析及税务业务处理等内容。③厨师实操内容：刀工展示、食材处理、火候掌控、调味等方面的内容。
（3）时间和地点:时间地点另行通知，同时请考生关注“石阡县社投公司”微信公众号（sqxstgs），保持通讯正常畅通。
3.综合成绩计算
办公室工作人员、会计和厨师岗位综合成绩=面试成绩占40%+实际操作测试占60%。
其他岗位综合成绩=面试成绩。
面试、实际操作测试结束后将考生成绩在“石阡县社投公司”微信公众号（sqxstgs）和公司公示栏上进行公布。
（三）体检
体检人员按照各招聘岗位计划人数与各岗位考生考试综合成绩从高分到低分1:1的比例确定。同一岗位考生综合成绩名次出现末位并列的，以面试成绩高的考生进入体检，若面试成绩仍然相同的，则另作加试，以加试成绩高的考生进入体检。
体检工作由“招聘领导小组办公室”统一组织实施。体检参照公务员录用体检标准及《贵州省事业单位公开招聘人员体检工作规范（试行）》等规定程序进行。体检医院由“招聘领导小组办公室”指定的县级及以上综合性医院,体检在规定时间内进行并做出体检结论,其他结论、鉴定一律不予认可。体检时间及地点另行通知,体检费用由考生自理。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺岗位按应聘同一岗位总成绩排名从高到低依次等额递补人员体检。
（四）考察
体检合格人员确定为考察对象，按照国家企业考察有关规定和岗位要求,对考察对象的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,如出现考察不合格者，按应聘同一岗位成绩排名从高到低依次等额递补考察。
（五）聘用
1.经报名及资格审查、考试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，在“石阡县社投公司”微信公众号（sqxstgs）和公司公示栏上进行公示。公示期间查实有影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
2.公示结束无影响其聘用问题的，经公司董事会会议审议通过后，报县人力资源和社会保障局备案后，拟聘用人员按相关程序办理聘用等手续，并签订聘用合同。
3.新聘用人员实行规定试用期，试用期满后考核合格的,予以正式聘用，签订聘用合同。考核不合格的,取消聘用资格。
4.正式聘用的公司员工,应在规定时间内到单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。
五、薪酬及福利待遇
本次招聘的员工薪酬待遇按本公司薪酬标准执行。试用期为三个月，试用期按试用期工资待遇，试用期满考核合格后签订正式聘用合同，正式聘用员工其薪酬待遇按本公司的薪酬标准执行，享受“三险一金”等法定福利待遇。
六、纪律监督
本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则进行,接受纪检监察部门和社会各界监督。招聘实行回避制度，坚决杜绝弄虚作假，徇私舞弊，以权谋私等违纪违规行为。
七、有关事宜
（一）在招聘过程中，因应聘人员未阅读或误读信息、联
系电话无法有效接通等自身原因，造成无法参加考试或其他环节，后果由应聘人员本人承担。
（二）本次招聘因体检、考察等环节确定为不合格或自动放弃所产生的岗位缺额，按考试总成绩从高到低的顺序，进行递补。
（三）资格审查贯穿招聘全过程，拟录用人员应提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消录用资格。
（四）以上内容由“招聘领导小组办公室”负责解释。未尽事宜由石阡县社会事业发展投资有限责任公司领导小组研究确定。
咨询电话：0856-7946830 13638563267；
咨询时间：工作日上午08:30-11:30 下午14:30-18:00。
附件:
附件1 石阡县易百年殡葬礼仪服务有限公司2025年公开招聘工作人员岗位一览表.docx
附件2 石阡县易百年殡葬礼仪服务有限公司2025年公开招聘工作人员报名信息表.docx
石阡县社会事业发展投资有限责任公司
2025年5月14日
【责任编辑：黄蓉】